制度是管根本、管全局、管长远的。省推进产业工人队伍建设改革协调小组各成员单位按照任务分工积极推进，抓好各项改革任务落地落实。据初步统计，省委、省政府和相关省直部门先后制定出台96项政策举措，各地制定相关文件186个，为细化落实改革举措提供了制度保障。

　　思想引领方面文件有《关于加强和改进新时代产业工人队伍思想政治工作的若干措施》《关于加强新时代河北省职工文化建设的意见》等。

　　建功立业方面的文件有《关于开展“建功‘十四五’、争当排头兵”河北职工推动高质量发展劳动竞赛活动的意见》《河北省省级劳模和工匠人才创新工作室创建管理工作办法（试行）》《河北省总工会劳动和技能竞赛规划（2021—2025年）》等。

　　素质提升方面的文件有《关于推行终身职业技能培训制度加快技能强省建设的实施意见》《关于推动职业教育高质量发展加快建设技能型人才强省的实施意见》《关于全面推行中国特色企业新型学徒制加强技能人才培育的实施意见》《关于加强新时代高技能人才队伍建设的二十条政策措施》《河北省“十四五”职业技能培训规划》《河北省百万农民工职业技能提升专项行动实施方案》等。

　　地位提高方面的文件有《关于提高技术工人待遇的实施意见》《关于提高技能人才地位的若干意见》《关于改革国有企业工资决定机制的实施意见》《关于进一步加强企业职工代表大会制度建设的意见》等。

　　权益维护方面的文件有《河北省保障农民工工资支付办法》《关于促进劳动力和人才社会性流动体制机制改革的实施意见》《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施办法（暂行）》等。

　　职业发展方面的文件有《关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施方案》《关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度十七条措施（试行）》等。